Teamgeist und individuelle Weiterentwicklung
Die Radiologie Oldenburg als Arbeitgeber
Die Radiologie Oldenburg ist eine moderne radiologische Gemeinschaftspraxis mitten in der Oldenburger Innenstadt und bietet regelmäßig attraktive freie Stellen. Unsere medizinischen Schwerpunkte liegen in der konventionellen radiologischen Diagnostik, der Schnittbilddiagnostik mittels CT und MRT, der Mammadiagnostik sowie der Nuklearmedizin. Die Radiologie Oldenburg ist als Mammographie-Screening-Einheit zertifiziert.
In unserem Team arbeiten etwa 50 qualifizierte und engagierte Mitarbeitende verschiedener medizinischer und nichtmedizinischer Fachberufe mit Freunde an der Arbeit mit Menschen. Bei uns ergeben sich vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre.
Wir stellen ein …
Attraktive freie Stellen
Sie möchten sich verändern und sind auf der Suche nach einer Festanstellung in Voll- oder Teilzeit? Oder möchten Sie nach einer Auszeit wieder einsteigen? Dann werden Sie Teil unseres sympathischen Teams!
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Medizinische Technologin für Radiologie/MTR (w/m/d), Schwerpunkte CT und MRT
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit eine Medizinische Technologin für Radiologie (w/m/d), Schwerpunkte CT und MRT.
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Medizinische Technologin für Radiologie/MTR (w/m/d), Schwerpunkt Mammographie
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit eine Medizinische Technologin für Radiologie (w/m/d), Schwerpunkt Mammographie.
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Medizinische Technologin für Radiologie/MTR (w/m/d), Schwerpunkt Mammographie-Screening
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit eine Medizinische Technologin für Radiologie (w/m/d), Schwerpunkt Mammographie-Screening.
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Medizinische Fachangestellte/MFA (w/m/d) mit Röntgen-Schein
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit eine Medizinische Fachangestellte (w/m/d) mit Röntgen-Schein.
Ihre Benefits
Welche Vorteile Ihnen die Radiologie Oldenburg bietet.
Ein Job bei der Radiologie Oldenburg – egal, ob in Vollzeit oder Teilzeit – bringt zahlreiche Vorteile mit sich.
- Eine Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit.
- Geregelte Arbeitszeiten (keine Krankenhausanbindung/keine Dienste).
- Flexible Urlaubsplanung.
- Tarifliche Bezahlung nach Berufserfahrung.
- Übertarifliche Zulagen.
- Ein Startgeld in Höhe von 2.000 €.
- Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.
- Verschiedenste Möglichkeiten der Weiterbildung durch regelmäßige Fortbildungen und Spezialisierungen.
- Last, but not least ein kollegiales Betriebsklima.